Description

CESF, Assistant(e) de Service Social, Educateur(trice) Spécialisé(e).

Sous la responsabilité de la Cheffe de Service Logement - Hébergement, à La Rochelle. Au sein de l'équipe Logement La Rochelle qui comprend 6 travailleurs sociaux + 1 coordinatrice et 1 cheffe de Service, Mise en œuvre de dispositifs logement et mesures d'accompagnement : Intermédiation Locative. (IML) Le travailleur social pourra également intervenir sur tout ou partie des mesures mises en place par le service logement sur des périodes d'absence/congés (ASLL, DSF, PVV, PREVEX, LEU, BG).

Missions :

• Mise en œuvre de mesures d'Intermédiation Locatives Logement sur l'Agglomération de La Rochelle,
• Présentation des dispositifs et recherche de l'adhésion et mobilisation des personnes,
• Identification de la problématique logement, et élaboration et mise en œuvre du projet logement,
• Évaluation de la capacité des personnes dans leur autonomie,
• Information sur les droits et devoirs du locataire, vérifier et ouvrir les droits, réaliser un accompagnement éducatif budgétaire,
• Activation du partenariat (bailleurs, .),
• Participation aux instances locales liées au logement (commission SIAO),
• Compte rendu de son activité, renseignements statistiques,
• Travail en lien avec la gestion locative de l'association et les services techniques,

Compétences requises :

• Connaissance des outils et dispositifs Logement,
• Autonomie et réactivité dans l'organisation du travail,
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
• Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse,
• Maitrise des outils bureautiques Excel, Word,
• Capacité à rendre compte de son travail sur tableur,
• Capacité de gestion des situations complexes et adaptation de la posture professionnelle,
• La connaissance des réseaux partenariaux locaux serait un plus.

Expérience :

• Expérience souhaitée des Dispositifs Logement

Cadre de travail :

• CDD temps plein, renouvelable sur les périodes d'arrêt de la salariée
• Horaires de journée 35h/semaine.
• Convention CCN 66
• Diplôme de travail social de niveau II/III exigé,
• Lieu de travail : La Rochelle et son agglomération, Ile de Ré, Aunis Nord (CDC de Marans) Déplacements avec son véhicule personnel si véhicules de services indisponibles ; (frais kilométriques suivant barème fiscal)
• Salaire brut mensuel sans ancienneté : coef 434 - débutant : 2100,71€ brut/mois prime ségur incluse Reprise d'ancienneté selon convention Permis B exigé, véhicule indispensable. Prise de poste : dès que possible CDD jusqu'au 23/10/2026 - renouvelable